OpenAIの内部対立と経営陣の動向

2023年11月21日、OpenAIのグローバル・アフェアーズ担当バイス・プレジデントAnna Makanjuは、社内の深刻な分裂を収束させるための「激烈な議論」が行われていることを明らかにしました。この発表は、数日間にわたる高リスクの交渉の後に行われました。ほぼ全ての従業員が、もし董事会が辞任せず、Sam AltmanがCEOとして復職しなければ辞職すると脅している状況です。

Makanjuは、OpenAIを再統一することが最優先事項であり、そのための議論が積極的に進行中であることを強調しました。また、新任CEOのEmmett Shear、取締役会との間で交渉が続いているが、すぐには結論が出ないことも示唆しています。

OpenAIとAnthropicの合併の可能性

同じく11月21日、The Informationの報道によると、OpenAIの取締役会は、競合他社である大型言語モデル開発企業Anthropicの共同創設者でCEOのDario Amodeiと合併の可能性について接触していました。これは、OpenAIがAmodeiをAltmanの後任としてCEOに迎える試みの一環でしたが、AmodeiはAnthropicでの役職を理由にCEO就任の申し出を断っています。

OpenAIの顧客の流出リスク

OpenAIの取締役兼チーフ・サイエンティストIlya Sutskeverは、Altmanの解任に関与したことを後悔していると述べています。この状況は、OpenAIの将来に対する疑問をさらに深めています。一方で、OpenAIの顧客は他の選択肢を模索しており、Anthropic、Google Cloud、Cohereなどの競合他社に接触しているとのことです。また、多くの顧客がMicrosoftのAzureサービスへの移行も検討しているようです。

まとめ：OpenAIの今後と挑戦

OpenAIは現在、内部の分裂と経営陣の不安定さ、さらには競合他社との合併話など、複数の課題に直面しています。この状況は、同社の将来に大きな影響を及ぼす可能性があります。特に、顧客の流出はOpenAIのビジネスにとって深刻な打撃となる可能性があります。しかし、投資家の間では、AltmanがCEOとして復帰することへの期待も依然として存在しています。今後のOpenAIの動向は、AI業界全体に影響を与える重要な指標となるでしょう。